1.为人主管者【zhě】必须【xū】公正无私,奖罚分明,才能树立良好【hǎo】的纪【jì】律,使众【zhòng】人信服【fú】。
2.责权明确【què】,层层落实,奖罚分明【míng】,形成“工【gōng】程【chéng】队【duì】重担大家挑,人【rén】人肩上有指标”的【de】灌溉共同体。
3.为人主【zhǔ】管者必【bì】须公正无私,奖罚【fá】分明,才能树【shù】立良好的纪律,使【shǐ】众人信服【fú】。
4.在【zài】成本管理【lǐ】方面,通过全【quán】面开展“双增双节”活动,指标【biāo】考核奖罚兑【duì】现【xiàn】,有效地降【jiàng】低企业运营成本。